10月29日，公司开展2021年新提职中层干部第三次集中谈话。公司总经理、党委副书记贺恒，公司党委副书记、工会主席胡南，公司纪委办公室、党委组织部相关负责人及新提职中层干部出席会议。

会上，公司新提职中层干部首先进行任职宣誓并签订《任职承诺书》及《廉洁从业承诺书》，随后分别结合自身实际情况作表态发言，表达了对公司的感谢和干事创业的决心，均表示将以更高的标准严格要求自己，始终以饱满的热情、负责的态度、扎实的工作为公司改革升级高质量发展贡献力量。

公司纪委办公室相关负责人从“尽好‘责’、分清‘利’、找准‘位’、突出‘学’”四个方面同新提职中层干部进行了廉洁从业谈话。胡南结合当前公司改革发展形势，对新提职中层干部提出三点要求：一是要坚定理想信念，自觉做到对党忠诚，恪守笃信忠诚的政治品质；二是要主动融入改革，推进公司管理提升，全面思考如何推动本岗本系统重点工作；三是要补齐自身短板，切实主动担当作为，努力提升学习能力、管理能力及组织协调能力，尽快适应新的角色要求。

贺恒指出，此次干部调整是公司党委根据岗位需求，在充分发扬民主、严格选任程序的基础上，经过反复酝酿、慎重研究后作出的决定。他强调，当前公司正处于高质量发展的关键时期，全体中层干部要肩负起更重的责任，对标干部标准，找准自身问题，提升综合素质能力。针对新提职中层干部下一步工作重点方向，他提出了四个方面的具体要求：一是要讲政治，在思想、行动上要始终高度认同上级单位与公司的战略方针政策，使自身工作与公司、天航局、两级集团乃至地区经济社会发展战略保持一致；二是要立格局，始终站在全局的高度想问题、看问题、解决问题，把工作放到大局中去思考、定位、摆布，自觉树立脚踏实地的观念，保持平和心态、保持高尚的精神追求；三是要业务精，潜心研读政治理论，强化学习业务知识，不断提高透过现象看本质的能力和判断把握事物规律的本领，继而提高见微知著的预见力、由表及里的洞察力和去伪存真的辨别力；四是要作风好，努力践行踏踏实实干事的实干精神，以求真务实的工作作风，养成严谨细致的工作习惯和精益求精的工作态度，严格遵守党风廉政建设各项规定，慎言慎行，努力维护干部政治过硬、作风严谨的良好形象。

此次新提职中层干部集中谈话首次增加签订《廉洁从业承诺书》环节，旨在着力增强中层干部抓好党风廉政建设的政治意识和法律意识，着力提高中层干部防腐拒变能力，号召中层干部全力担负起抓党风廉政建设和业务工作的双重责任，要求中层干部正确处理干净和担当间的关系，为公司高质量发展做出新的贡献。